规范支付行为，确保民工工资按时发放

为了规范民工工资支付行为，保障农民工按时足额获得工资，2021年12月05日，集团公司工程管理部召开了《保障农民工工资发放》专题会议，会议采用现场和视频相结合的模式进行。

本次会议重点组织了各承包项目负责人深入学习国务院《保障农民工工资支付条例》、人力资源和社会保障部关于《拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单管理暂行办法》、《浙江省建设领域劳资专管员根治欠薪工作指导手册》等文件。会上公司领导就强化制度管理落实，保障农民工劳动报酬权益，推动根治农民工欠薪工作做了重点部署。集团公司要求各在建项目对农民工工资支付到位情况，开展自查自纠，全面排查，建立健全工作台账，做到底数清、情况明、不留死角，及时发现和整改欠薪问题，力争把问题根治在萌芽状态。要求进一步落实工程款支付实名制管理，建立健全劳务管理制度，签订劳动合同，落实工人考勤对接平台，项目负责人要按照合同约定的条款，通过专户按时足额支付到位。维护集团公司的企业形象，树立集团公司良好的口碑。

会议还强调对涉及工程项目工地农民工工资支付存在的问题，进行认真的分析与研究，督促有拖欠农民工工资项目的项目负责人，要积极筹备资金，按照支付要求时间节点足额支付到位，确保避免劳务群体性事件的发生。

会议明确表示，今后集团公司将认真贯彻落实《保障农民工工资支付条例》，积极主动对项目用工情况及农民工劳动报酬发放情况，从源头抓制度落实，用法治手段推动根治拖欠农民工工资的问题，及时摸排欠薪隐患，依法化解劳资纠纷，确保集团公司的和谐稳定，让在集团公司工地上劳动的农民工“放心”、“开心”。